[舟山城事]舟山海员可申请人才认定！最新细则出台→[复制链接]

好消息！好消息！

具备以下条件的海员朋友们

可以来舟山申请人才认定啦！

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近日，舟山市委人才工作领导小组办公室、舟山海事局等单位联合出台了《舟山市海员人才评价服务实施细则（试行）》，这意味着舟山将面向广大海员朋友开展人才认定工作，认定成功即可享受一系列人才政策福利！

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小编帮大家梳理了其中的重要内容，看看你符合哪些条件吧~

1.注册(登记)在舟山，且入职于舟山企业、社会组织和其他组织机构的海船持证船员人才(含江海直达船船员)。

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2.企业、社会组织和其他组织机构海员人才必须在岗，且在舟正常缴纳社会保险(根据养老保险、医疗保险判定)。在中国 (浙江)自贸试验区舟山片区范围内企业的E类及以上的海员人才，在舟缴纳社会保险可酌情考虑，但须在舟缴纳个人所得税。

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3.海员人才原则上须在船上一线工作，且年龄在60周岁以下，特别优秀的可放宽至63周岁。

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以下在岗在聘海员人才纳入舟山市E类人才分类目录：

1.正高级船长、正高级轮机长、正高级船舶电子员、正高级引航员；45周岁以下高级船长、高级轮机长、高级船舶电子员、高级引航员。

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2.获得全国海员技能大比武团体及各项目一等奖的船长、轮机长。

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3.全国安全诚信船长。

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4.企业、社会组织和其他组织机构高薪引进的年薪在25万元以上的技能型海员人才、35万元以上的技术型海员人才和50万元以上的管理型海员人才。

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以下在岗在聘海员人才纳入舟山市F类人才分类目录：具有船舶专业技术中级职称，且在船上一线作业的50周岁以下海员人才。

以下在岗在聘海员人才纳入舟山市高校毕业生保障范围：海员人才须为全日制普通高校专科及以上学历毕业生，年龄原则上在35周岁以下。

优秀的船长，可以自主向主管部门申请，由舟山市委人才办、主管部门和相关专家综合评定后确定。

在航运业领域有突出业绩、重大影响的海员人才，经主管部门推荐、行业协会引荐、优秀船长举荐，由舟山市委人才办按相关程序认定。

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1.经认定的海员人才按照《舟山市人才服务保障办法》有关规定，享受相应的服务保障。

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2.全日制高校毕业的海员人才，按照《舟山市高校毕业生来舟就业政策升级实施细则》有关规定，参照舟山生源、在舟高校毕业生纳入高校毕业生来舟就业政策提档范畴，为所在企业、社会组织和其他组织服务1年以上，且为毕业1年内在舟工作(在舟正常缴纳社保)的可提档享受购房补贴，包括全日制专科生、全日制普通本科生、全日制重点本科生、全日制硕士研究生。

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来源：舟山海事